Меню сайта

Категории раздела

Наш опрос

Оцените мой сайт
Всего ответов: 41

Статистика


Онлайн всего: 3
Гостей: 3
Пользователей: 0

Форма входа

Главная » 2013 » Май » 31
Подписание Украиной Меморандума о получении статуса наблюдателя в Таможенном союзе – шаг в правильном направлении. Вопрос в том, будет ли он шагом к полноценному членству в ТС и в Евразийском экономическом союзе. Компартия Украины является последовательной и единственной политической силой в Верховной Раде, которая выступает за углубление интеграции Украины с Российской Федерацией, а сегодня – в Таможенный союз. Вместе с тем мы надеемся, что это решение власти не является очередным элементом политического торга с Европой.
Мы также требуем от украинской власти дать четкий политический ответ на вопрос о том, в чем заключается смысл и цель пребывания Украины в ТС именно в статусе наблюдателя? Является ли этот ст ... Читать дальше »
Просмотров: 457 | Добавил: kpu-yampil | Дата: 31.05.2013 | Комментарии (0)

Володимир Даниленко: Варварство, яке сьогодні чиниться – це не інакше, як спроба повернути людей в часи рабства
ДаниленкоНа ХХХ сесії Сумської міської ради було внесено до порядку денного питання стосовно демонтажу пам’ятників В.І. Леніну.

Не зважаючи на те, що розгляд даного питання було внесено з істотними порушеннями чинного законодавства України, опозиційні депутати традиційно проігнорували цей факт і не могли дати вичерпної відповіді з цього приводу на зауваження народних депутатів України, депутатів обласних та місцевих рад. Сумський міський голова Геннадій Мінаєв, як ... Читать дальше »
Просмотров: 477 | Добавил: kpu-yampil | Дата: 31.05.2013 | Комментарии (0)

 Большинство граждан жалуются, что им сложно взять отпуск, а 42%  трудоустроенных недовольны уровнем зарплаты.
 Украинцы жалуются, что их трудовые права нарушаются. Об этом свидетельствуют результаты опроса компании HeadHunter: 75 процентов респондентов в возрасте от 21 до 40 лет сказали, что так или иначе пострадали от действий работодателей. И только у 10% нет причин для жалоб. Остальные затруднились ответить на этот вопрос.
Чаще всего (43%) работники жалуются на проблемы с отпуском: его не дают по несколько лет или дают меньше дней, чем положено по закону. Вторая проблема — выплата зарплат: 42% говорят, что получают оклад в «конвертах» или с задержками. Также работодатели часто не платят компенсации при увольнении, в случ ... Читать дальше »
Просмотров: 469 | Добавил: kpu-yampil | Дата: 31.05.2013 | Комментарии (0)